Основи охорони праці. Електронний посібник
Зміст
Головна
про ЕОР
Урок 1
Урок 2
Урок 3
Урок 4
Урок 5
Урок 6
Урок 7
Урок 8
Урок9
Урок 10
Урок 11
Урок 12
Урок 13
Урок 14
Урок 15
Урок 16
Урок 17
Урок 18
Урок 19
Урок 20
Урок 21
Урок 22
Урок 23
Урок 24
Урок 25
Урок 26
Урок 27
Урок 28
Урок 29-30
Джерела
Текст кнопки
Текст кнопки



Державний навчальний заклад "Білопільське вище професійне училище"
ЗакониІнструкціїЛітератураЦікаві факти
      Урок 4 Причини нещасних випадків. Облік і розслідування нещасних випадків

      Виробничий травматизм — це явище, що характеризується сукупністю виробничих травм і нещасних випадків на виробництві.

Виробнича травма — це травма, отримана працівників на виробництві внаслідок недотримання вимог охорони праці.

      Для успішного вирішення питань зниження виробничого травматизму і профзахворювань на підприємстві велике значення має знання причин їх виникнення, що дозволяє розробляти конкретні плани щодо запобігання нещасним випадкам.

Ці причини можна поділити на чотири групи:  організаційні, технічні, санітарно-гігієнічні, психофізіологічні.




            Нещасні випадки класифікують за такими ознаками:

1.     За кількістю потерпілих:

·         одиночні, коли потерпає одна людина;

·         групові, коли одночасно, наприклад травмуються дві чи більше особи не­залежно від ступеню ушкодження їхнього здоров'я.

2.     Виробничого чи невиробничого характеру.

            До виробничої травми відносяться нещасні випадки, що сталися з працівниками під час виконання трудових (посадових) обов'язків, у тому числі у відрядженнях, а також ті, які сталися під час:

- перебування на робочому місці, на території підприємства або в іншому місці роботи протягом робочого часу, починаючи з моменту приходу працівника на підприємство і до його виходу;

- підготовки до роботи, привед��ння в пор��док з��арядь виробництва, засобів захисту, одягу, виконання заходів особистої гігієни, пересування по території підприємства перед початком роботи і після ії закінчення;

- проїзду на роботу чи з роботи на транспортному засобі підприємства;

- використання власного транспортного засобу в інтересах підприємства з дозволу або за дорученням роботодавця відповідно до встановленого порядку;

- виконання дій в інтересах підприємства, на якому працює потерпілий (надання необхідної допомоги іншому працівникові, дії щодо попередження можливих аварій або рятування людей та майна підприємства, інші дії за наявності розпорядження роботодавця тощо);

- ліквідації аварій, пожеж та наслідків стихійного лиха на виробничих об'єктах і транспортних засобах, що використовуються підприємством;

- надання підприємством шефської допомоги;

- прямування до місця відрядження та в зворотному напрямку відповідно до завдання про відряження.

           За висновками роботи комісії з розслідування нещасного випадку не визнаються пов'язаними з виробництвом нещасні випадки, що сталися з працівниками:

- за місцем постійного проживання на території польових і вахтових селищ;

- під час використання ними в особистих цілях транспортних засобів, машин, механізмів, устаткування, інструментів підприємства;

- внаслідок отруєння алкоголем, наркотичними або іншими отруйними речовинами, а також унаслідок ії дії (асфіксія, інсульт, зупинка серця тощо) за наявності медичного висновку;

- під час скоєння ними злочинів або інших правопорушень, якщо ці дії підтверджені рішенням суду (крадіжка, хуліганство);

- у разі природної смерті або самогубства, що підтверджено висновками судмедекспертизи та органів прокуратури.

Опрацюйте «Положення про розслідування нещасних випадків»